お父さんの育休が取りやすくなった－2－

2010年6月30日に施行された、改正育児休業法。

今回の主な改正ポイントは3つとされています。

 

いままでは育児に専念することができるお母さん、

専業主婦が家庭内にいる場合、労使協定により

お父さんの育休は出生後8週間以内のですが、

 

1）お母さんが専業主婦、または育休中であっても、

子どもが1歳になるまで取得可能

 

また、お父さんお母さん両方が働いていて、

育休を取得する場合、

 

2）取得期間が2カ月延長し、1歳2カ月まで可能

※例：お母さんが1歳まで育休取得、

お父さんが1歳～1歳2カ月まで取得

 

さらに育休は原則として1回しか取れず、再取得は不可でした。

 

3）出生ご後8週間以内の育休は別カウント。

職場復帰後、1歳までの期間内に再度取得可能

 

これだけ改正されているのですね。